티엔에프리더스㈜의 산업전문가그룹 파트3는 식품 유통 전문 기업의 경력 입사자들이 조직에 유대감을 느끼고 조직 구성원들과 원활한 관계를 형성 및 유지하게 하는 ‘로보테크’ 교육과정을 개발, 실시, 자문하였습니다.

본 과정 실시 전, 기업의 경력 입사자 및 현업 종사 대상 인터뷰 및 행동 지표 서베이를 실시하여 각자의 특성과 니즈를 파악하였습니다. 그 과정에서 경력과 연령의 차이에 따른 소통의 어려움을 해결하기 위해 신입사원들과  교육 중에는 중간 관리자, 시니어급 관리자로 교육을 세분화하여 각 직급에게 요구되는 팔로워십과 리더십을 집중적으로 전달하였습니다. 또한 업무 효율성을 높이는 커뮤니케이션 방법을 실습과 함께 제시하여 모든 교육생들의 참여를 높였습니다.  

교육 후 프로세스의 내재화를 위한 노력을 지속적으로 제공하며 교직원들의 실전 업무능력을 향상할 수 있었던 과정이었습니다.

문의) 산업전문가그룹 (info@tnfleaders.com)