티엔에프리더스㈜의 산업전문가그룹 파트4는 국내 대형 건설사의 승진자 교육체계 수립 및 각 직급별 필수 역량 도출 및 교육과정을 운영 개발하였습니다. 특히 각 과정별로 사전에 실질적인 내부 사례 도출과 교육생들이 부족한 행동 또는 컨텐츠를 도출하기 위하여 행동지표 운영을 실시하였고 많은 내용의 컨텐츠임에도 불구하고 압축 요약의 순기능을 강화하게 되었습니다.

전 직급단위 효율적인 교육과정 운영을 위하여 사전과제 및 교육과정 운영시 평가 Tool 활용이 병행 되었으며 일부 컨텐츠의 경우 과정 후에도 F/U이 실시 되는 등 다양한 방법론으로 교육과정 설계 개발 자문을 실시하였습니다.

문의) 산업전문가그룹 (info@tnfleaders.com)