티엔에프컨설팅㈜ 파트1은 국내 IT 서비스 전문기업 A사 임직원 대상 직장 내 괴롭힘 예방 교육 프로젝트를 진행하였습니다.

본 프로젝트는 직장 내 괴롭힘 사례를 올바르게 인식하고, 구성원 스스로의 행동을 점검하며 건강한 일터를 만드는 데 목적을 두었습니다. 나의 의도와 상대가 체감하는 영향의 차이를 이해하고, 같은 행동도 상황에 따라 다르게 받아들여질 수 있음을 사례 중심으로 점검하는 내용으로 구성되었습니다. 또한 업무적 거리와 인간적 존중의 균형, 피해사실 인지 시 적절한 대응 방식 등 실제 현업에서 적용할 수 있는 행동 기준을 함께 학습할 수 있도록 하였습니다.

이를 통해 교육생들은 직장 내 괴롭힘을 단순한 개인 간 갈등이 아니라 조직문화와 상호작용의 맥락에서 이해하고, 서로의 경계를 존중하는 건강한 일터를 만들기 위한 실천 기준을 정립할 수 있었습니다.

담당파트: 산업전문가그룹 파트1