티엔에프리더스㈜의 산업전문가그룹 파트4는 국내 대형 냉연특수강 제조회사 관계사의 주니어(사원/대리급), 시니어(과장/차부장급) 직급별 필수역량 인식과 강화, 경험공유를 주제로 역량향상 교육을 진행하였습니다.

본 과정은 고객사의 핵심가치와 기본소양 교육을 시작으로, 여성 리더십과 워크스마트, 논리적 사고, 4차 산업혁명의 비즈니스 기획 등의 모듈로 구성되었으며, 수년간 이어온 고객사의 변화하는 교육 니즈에 맞춘 커스터마이징 최대화를 시도한 교육으로서 의의가 있었습니다.

교육 기획과정에서 인터뷰와 행동지표 진단을 통해 교육생의 니즈까지 반영한 본 과정은 교육 종료 후에도 향후에 필요한 교육 프로그램의 인사이트를 얻을수 있는 값진 시간이었습니다.

문의) 산업전문가그룹 (info@tnfleaders.com)